Что-то тут не так! Не так — и все тут! Судите сами: уже месяц прошел, как я вернулся из отпуска, а никого из сотрудников еще в глаза не видел. А почему — не понимаю. Канцелярия та же, столы те же, даже инвентарные номерки те же, а люди другие. Чужие и совершенно незнакомые: трое мужчин средних лет и молоденькая девушка. Приходят все утром, вежливо кивают друг другу, садятся за свои столы и что-то начинают писать. Я тоже сажусь. Пишу и молчу. Молчу и пишу. Не вчера родился: выжидаю, что будет дальше.
Сегодня все началось как обычно: мои коллеги пришли утром, съели по рогалику и склонились над своими столами,, а девушка долго смотрела в окно и улыбалась, наверное, своим мыслям. Улыбалась светло и мечтательно. Так продолжалось до обеда.
После обеденного перерыва я не выдержал и перешел в наступление.
— Коллеги,— говорю,— не можете ли вы дать мне статистические данные о шпинате и редиске за прошлый год?
Коллеги посмотрели на меня так, будто я начал кукарекать на производственном совещании, и говорят почта в унисон:
— Если это шутка, то она довольно странная, потому что тут не теплица, а управление по изучению спроса на предметы народного творчества. Как работать после отпуска
Тут настала моя очередь возмущаться. Я вообще не очень жалую всякие розыгрыши.
— Коллеги, — говорю, — это, конечно, очень остроумно, но я за этим самым столом сижу уже пять лет. Каждую щербинку знаю, мы с ним только что не разговариваем. И насколько я помню, это учреждение называется «Генеральная дирекция по выращиванию овощей».
Девушка оторвалась от своего окна и со снисходительной улыбкой— знаете, так улыбаясь, разговаривают с несмьппленышами — говорит:
— Может, когда-то здесь и выращивали морковку, но после реорганизации у нас стал центр по изучению народного творчества.
Я человек сдержанный, скандалов не переношу, но тут я не выдержал, вытащил всех четверых за руку на улицу, чтобы они взглянули на вывеску. Вывески не оказалось. Ни овощной, ни народнотворческой.
— Может, пойдем спросим у начальника отдела?—предложила девушка.— Он-то уж точно должен знать. Как работать после отпуска
Но начальник нас не просветил. Он долго кряхтел, мялся, гмыкал, сморкался, а потом признался:
— Видите ли… Строго говоря, я футболист. Атакующий защитник. А здесь я временно. Кого-то замещаю. А кого — не пойму…
Мы пошли в кабинет директора. Из-за стола встал огромный вальяжный человек, приветливо улыбнулся и гостеприимно пригласил сесть.
— Рад приветствовать делегацию из Варны. Мы с удовольствием поделимся с вами опытом, друзья.
Мы сказали директору, что мы вовсе не делегация, и он сразу поскучнел. И тут меня озарило. Раз он ожидает делегацию для обмена опытом, то по крайней мере должен знать, каким опытом обмениваться. Я и спросил его об этом. Вежливо, тактично, не вчера, слава богу, родился, знаю, как с начальством разговаривать.
— Что? Что вы говорите?— разволновался почему-то начальник.— Не понимаю. Вы сотрудники, вы и должны знать, о каком опыте речь идет, подготовьте мне материалы.
177
Загрузка...
